试用期辞退需要赔偿吗
龙游县取保候审律师
2025-05-23
试用期辞退是否需要赔偿，需视具体情况而定。依据《劳动合同法》，若劳动者不符合录用条件等，用人单位可无偿解除；否则，协商一致解除时需支付经济补偿。不及时处理可能导致劳动争议，影响企业声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期辞退的补偿方式有协商补偿或依法不补偿两种。选择时需根据辞退原因判断，若劳动者有过错则依法不补偿，若无过错且双方协商一致，则需支付经济补偿。
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